□ 자기소개서

〇 성장과정, 생활신조(400자 내외)

〇 학교생활, 경력사항(400자 내외)

〇 지원동기, 입사 후 포부(400자 내외)

개인정보 수집 ․ 이용 ․ 제공 동의서

본인은 사단법인 제주특별자치도지체장애인협회 부설 제주여성장애인상담소의 채용절차와 관련하여 입사지원자의 개인정보제공이 필요하다는 것을 이해하고 있으며, 이를 위해「개인정보보호법」등 규정에 따라 본인의 개인정보를 수집․이용하거나 제3자에게 제공하고자 하는 것에 동의합니다.

목 적	⦁ 채용절차의 진행 및 관리, 채용여부의 결정 ⦁ 경력 ․ 자격 등의 확인(조회 및 검증) 및 우선채용대상 자격 판단 ⦁ 민원처리 및 분쟁해결, 법령상 의무이행
수집항목	⦁ 필수적 정보 : 개인식별정보(성명, 생년월일 등 고유식별정보, 국적, 주소 및 거주지, 이메일, 자택번호, 휴대폰 번호 등) ⦁ 선택적 정보 : 개인식별정보 외에 입사지원서 등에 제공한 정보(학력사항, 외국어사항, 자격사항, 수상경력, 보훈/장애 관련정보, 병역 사항, 리더십 및 사회봉사활동 관련정보, 해외체류 및 교환 학생 관련 정보, 경력사항, 평판조회를 위한 추천인 정보, 지원경로, 기타 채용을 위해 본인이 작성한 관련정보 등)
보유 이용 기간	⦁ 위 개인정보는 수집 ․ 이용에 관한 동의일로부터 3년 동안 이용목적을 위하여 보유 ․ 이용 됩니다. 단, 위 기간 경과 또는 지원자가 근로계약 체결을 거절 할 경우에는 민원처리, 분쟁해결, 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유 ․ 이용됩니다.
동의를 거부할 권리 및 거부 시 불이익	⦁ 위 개인정보 중 필수적 정보의 수집 ․ 이용에 관한 동의는 채용심사를 위하여 필수적이므로, 위 사항에 동의하셔야만 채용심사 및 근로계약의 체결이 가능 합니다. 위 개인정보 중 선택적 정보의 수집 ․ 이용에 관한 동의는 거부할 수 있으며, 다만 동의하지 않을 경우 채용심사 시 불이익을 받을 수 있습니다. 「동의하지 않음」을 선택한 후 본인이 등록한 선택적 정보에 대해서는 수집 ․ 이용에 대해 동의한 것으로 간주합니다.
수집․이용 동의여부	⦁ 귀 상담소가 위와 같이 본인의 개인정보를 수집 ․ 이용하는 것에 동의합니다. * 필수적 정보(동의함 □ / 동의하지 않음 □) * 선택적 정보(동의함 □ / 동의하지 않음 □)
고유식별정보 동의여부	⦁ 귀 상담소가 위 목적으로 본인의 고유식별정보를 수집 ․ 이용하는 것에 동의합니다. ※ 고유식별정보 : 주민등록번호, 운전면허번호, 외국인등록번호, 여권번호 (동의함 □ / 동의하지 않음 □)
민감정보 동의여부	⦁ 귀 상담소가 위 목적으로 본인의 민감정보를 수집 ․ 이용하는 것에 동의합니다. ※ 민감정보 : 건강(장애사항 등록자에 한함), 범죄 경력 (동의함 □ / 동의하지 않음 □)

년     월     일

신청자 :                (인)

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
(사)제주특별자치도지체장애인협회 부설 제주여성장애인상담소 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]